科技高速演进、社会深度变革的时代，呼唤一种全新的价值评估体系，一种既尊重技术力量，也关照人文精神的荣誉机制。作为这一理念的先行者，智未奖（Ai Future Award）自2013年设立以来，始终以“推动技术与人文的深度融合”为使命，表彰那些在人工智能与社会交叉领域做出突出贡献的先锋人物与项目，成为连接科技理性与社会责任的桥梁与平台。

智未奖由智维论坛于2013年在香港设立。智维论坛本身成立于2012年，诞生于全球人工智能快速发展的关键时刻，其创立宗旨即是推动跨学科的智能社会研究与公共知识传播。智未奖的设立正是对这一宗旨的制度化实践，十余年来，已发展为在全球范围内具备思想引领力与国际影响力的标志性奖项。

2012年–2013年：理念萌生与机制构思

2012年，智维论坛在香港准备设立，明确聚焦“人工智能与社会关系”的交叉议题。在论坛初创期间，主办方即意识到，快速发展的AI技术已不再是单一的技术范畴，而正以指数级速度介入制度结构、文化生成与伦理判断，社会迫切需要一种全新的价值评估体系与公共认知机制。在这一背景下，智维论坛提出设立“智未奖”，希望建立一个不以产业效能为唯一尺度、而能衡量社会意义、伦理承诺与认知穿透力的荣誉机制。2013年，智未奖正式发起设立，其名称寓意“智识未竟，未来共建”，以制度化方式引导社会将目光从短期成果转向长远价值，并形成一种兼具思想性与实践力的智能时代奖励机制雏形。

2013年–2014年：设立试行与价值定位

智未奖自设立伊始，便摒弃“技术优先”与“经济效益”导向的传统评奖逻辑，转而关注技术如何重构社会机制与认知框架。2013至2014年，该奖项以“原型试行”的方式，在内部和小范围智识网络中展开评审实验。初步设定的评选原则包括：跨界创新程度、问题识别能力、社会干预效果与文化延展性。智未奖的首届提名机制通过邀请制展开，重点评估那些具备系统思维、面向未来复杂问题的解决尝试，并强调“思想行动的公共性”作为评判核心。在此阶段，评审团由来自哲学、科技史、工程、教育和传播等领域的资深成员组成，形成了早期的跨学科“智识共识模型”，为日后常设评审委员会的制度打下基础。

2014年–2016年：评审机制建设与实践打磨

2014至2016年，智未奖进入评审制度正式化与申报流程规范化的关键阶段。奖项构建起“四维评价框架”体系——包括技术创新性、社会影响力、人文关联度与伦理反思力，并开始在提名、初审、交叉评审、终审等各阶段加入流程机制。这一时期，智未奖正式向社会公开征集申报项目，申报对象从个人扩展到研究团队、社会项目与机构单位。国际合作初见端倪，先后与牛津大学数字伦理研究所、新加坡国立大学科技社会中心等合作，推动评委国际化、多语种材料评审制度与“文化敏感评估机制”的形成。此外，奖项开始接触前沿主题，如算法可解释性、AI教师伦理、数据隐私建构、无人系统责任归属等，并逐步获得学界与智库的关注，确立其在智能社会议题中的引导地位。

2017年–2018年：国际化试水与项目孵化

随着技术平台全球化加速，智未奖于2017年开启“国际智识协同”计划。该阶段的重点在于拓展奖项国际影响力与实践价值，在“表彰之外”赋予其“孵化器”功能。获奖者将不仅获得荣誉，也获得“研究成果后续对接支持”，包括与高校、智库的研究合作、与政府政策部门的试点落地对接等。2018年起，智未奖在柏林、香港与新加坡设立“区域推荐点”，支持当地提名人提交多语种材料，并组织本地圆桌讨论及展演活动。同时，首次发布“智识合作计划”，支持AI教育、绿色技术治理、数字文化重建等议题下的国际团队协作研究。奖项也开始被多语种主流媒体引用报道，逐步成为科技—社会议题交叉领域的全球识别标识之一。

2019年–2020年：系统平台化与公众机制探索

这一阶段，智未奖从单一奖项转向系统性平台机制。2019年启动“成果转化通道”，将获奖项目结构化整理为政策建议、教育工具包或出版物，推动其从研究走向社会实践。2020年，面对突如其来的全球疫情，智未奖调整评选节奏，开放“应急议题通道”，表彰那些在公共卫生、数字治理、教育支持等方面进行创新干预的项目，同时发起“线上社会实验机制”，鼓励边评审边试点的协作模式。公众参与开始成为评选环节的重要组成，推出“公众提名机制”“多语言翻译支持计划”以及“受众视角评议试点”，引导大众从奖项旁观者转向协作者，进一步加强其公共性与制度共识构建功能。

2021年–2023年：十周年突破与文化化转型

2021年，智未奖迎来设立十周年，以“智能社会的公共责任”为主题举办系列纪念活动，贯穿香港、深圳、北京等多个城市。重点发布《智识十年报告》，梳理过往100余个获奖项目的长期影响，首次提出“荣誉是一种长期结构责任”的文化立场，强调奖项不仅是对当下成果的肯定，更是对未来协作路径的召唤。设立“青年陪伴机制”与“未来议题沙盒”，鼓励青年思想者介入制度实验，支持他们在跨学科交叉空间中孵化新问题意识。在此阶段，智未奖从一个学术—政策中介角色转型为“文化中枢”，构建起涵盖写作、课程、出版、展览的内容体系，使其在青年、教育与文化层面获得深远影响力。

2024年–2025年：机制升级与全球网络拓展

2023年起，智未奖启动“结构重构计划”，对评选机制、传播路径、协作网络等方面进行全面升级。设立“领域子委员会制”，按议题维度（如AI医疗、教育治理、算法正义、认知研究等）组建多元专业评审团，强化结构性深评机制。同时，构建“全球智识顾问团”，邀请来自30多个国家的公共知识者参与价值研判与制度翻译。奖项推动“在地适配机制”试点，将其制度模型输入中东、非洲、南亚等地社会组织，共同协作生成具有本土敏感性的问题标准与评估维度，形成多语种、多制度背景下的跨文化评价体系，也令智未奖从“中心评选”走向“网络生成”的全新结构生态。

未来规划：开放生态与未来议题共建

      2025年起，智未奖进入“议题共建与生态自治”的深化周期。奖项不再局限于表彰成果，而以“问题发起方”与“结构平台”身份出现，支持开放议题提出、分布式协作推进与制度型知识沉淀。将持续推进“未来智识地图3.0”“智识开放协议”“认知结构档案库”等计划，打造可参与、可扩展、可共建的知识治理生态。在评选机制上，引入“共识投票”“价值比对”“社会回响指数”等算法辅助机制，推进评议系统的透明化与参与式结构演化。未来的智未奖，将不仅是智能时代的奖项体系，更是认知转型的制度接口，公共想象的催化引擎，以及连接个体责任与系统未来的思想支点。